工资错发给别人怎么办

工资错发属不当得利，应尽快处理。依据《民法典》，错发工资构成不当得利，需返还。若不及时处理，可能导致资金损失及法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工资错发常见处理方式为协商或诉讼。首先尝试与对方协商返还，协商无果则向人民法院提起民事诉讼，根据《民法典》请求判决返还。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工资错发需追回。操作如下：1. 立即与错发对象沟通，说明情况并要求返还；2. 如对方拒绝，收集证据，如工资条、转账记录等；3. 报警并记录，虽警方主要促协商，但留记录备用；4. 协商无果，撰写诉状，依据《民法典》向法院提起民事诉讼；5. 按法院指示行动，等待判决并执行。