单位之前几年漏交了社保,现在能否进行补交?

单位漏交社保可以补交。根据《社会保险法》,单位有义务为员工缴纳社保,漏交需补缴。不及时处理可能导致员工权益受损,如医疗、养老无保障。
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处理单位漏缴社保的常见方式有举报要求补缴、离职索赔及主张赔偿损失。选择方式需考虑个人需求与单位态度,如希望继续工作可选举报,若决定离职则索赔,损失严重则主张赔偿。
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漏交社保可补交。操作如下:1.向社保经办单位举报,提供漏交证据,要求单位补缴;2.若决定离职,以未缴社保为由书面通知单位,并申请劳动仲裁要求补偿;3.如造成损失,收集证据,通过法律途径主张单位赔偿。
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